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CONF. U.-REQUISITOS PARA SER BUEN SUPERIOR 31 observarse un cierto equilibrio entre el elemento ancia– no, reflexivo, moderador, amante de la tradición, y el ele– mento joven, ardiente, entusiasta, emprendedor, renova– dor, etc. Además de esta mezcla prudente entre los elementos Jóvenes y viejos, es conveniente ascender gradualmente, y no dar saltos mortales. No poner al frente de una Co– munidad numerosa y de formación a Superiores jóvenes sin experiencia, y sin el ascendiente moral adquirido por la práctica. Debe hacerse digno, primeramente, por su comportamiento en grados inferiores o en Comunidades más fáciles y sin tantas responsabilidades para el porve– nir de una Provincia o de una Orden. Aquí queremos hacer notar que los cambios bruscos en el régimen, en las orientaciones, en las innovaciones..., suelen ser peligrosos y resbaladizos..., porque no siempre se hacen sobre terreno seguro... Los cambios, en el caso que sean necesarios, se deben hacer lentamente, como sucede en el organismo humano, que las células se van renovando paulatinamente y sin sentirlo; así en los organismos sociales, súbditos y supe– riores, dirigentes y dirigidos, deben irse renovando poco a poco. El elemento anciano servirá de freno, y el elemento joven, de espuela, y de este modo, la marcha será segura y moderada. Los jóvenes no deben olvidar que han recibido la educación de los ancianos, los cuales les han legado una herencia, un patrimonio ·de familia o de Provincia que ellos deben conservar, estimar, aumentar, perfeccio:oar. No todo lo que han hecho los antepasados es defectuoso. Vetera novis augere. Aumentar lo viejo bueno con lo nuevo bueno. Seleccionar, pero no destruir.

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